Pelatihan Change Management

Pelatihan Change Management
  • Februari 11 – 12, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel di Bandung
  • (021) 22806913

Manajemen perubahan adalah cara mengelola masa transisi dari sebuah kondisi yang tidak diinginkan kepada kondisi yang diinginkan melalui nilai, sistem, kepemimpinan, individu, tim, dan organisasi untuk masa depan yang lebih cemerlang. Dalam proses perubahan diperlukan kesiapan infrastruktur organisasi, budaya organisasi yang baru, nilai, kepribadian, komunikasi, kolaborasi, kecerdasan emosional, kepemimpinan, dan rencana perubahan yang tepat sasaran. Kegiatan perubahan harus melibatkan pendekatan multi-komponen, seperti kepemimpinan, karyawan, dan kepemilikan dalam sebuah komunikasi dan kolaborasi yang saling mendukung untuk mencapai perubahan yang diinginkan.

Target Peserta

  1. Pimpinan (Top Management)
  2. Para GM, Manager, Supervisor
  3. Management Representative
  4. Anggota Management Perusahaan

Materi Pelatihan

HARI PERTAMA

SESI 1: PERSIAPAN UNTUK PERUBAHAN DAN CARA MENDAPATKAN DUKUNGAN

  1. Menjelaskan dan memvisualisasikan rencana perubahan
  2. Mendefinisikan strategi perubahan
  3. Membangun tim perubahan yang andal
  4. Mengelola isi hati dan pikiran semua orang
  5. Membangun dukungan
  6. Menyiapkan lingkungan yang siap berubah

SESI 2: MENGUATKAN PERUBAHAN PADA TINGKAT INDIVIDU

  1. Membangun persepsi dan keyakinan di tingkat individu
  2. Membersihkan keraguan dan menguatkan optimisme individu
  3. Memprogram pikiran individu untuk mendukung perubahan
  4. Mengelola potensi dan bakat individu untuk mensukseskan perubahan
  5. Menghidupkan hati nurani individu untuk tulus dan ikhlas dalam perubahan SESI 3: MEMIMPIN DAN MENGELOLA PERUBAHAN
  6. Menyiapkan sumber daya perubahan
  7. Menyiapkan perencanaan
  8. Mendelegasikan perubahan
  9. Menjaga energi komunikasi positif dan mengalir
  10. Mengatasi penolakan

SESI 4: MENINGKATKAN KUALITAS DUKUNGAN DARI SEMUA STAKEHOLDERS

  1. Meyakinkan dengan data dan fakta
  2. Membangun logika berpikir yang diterima semua orang
  3. Mengumpulkan data dan fakta
  4. Mengatasi kekhawatiran dan Isu
  5. Mengevaluasi dan beradaptasi
  6. Menguatkan partisipasi dan dukungan

HARI KEDUA

SESI 5: MEMBANGUN ENERGI POSITIF DAN MEMBUAT SEMUA ORANG BERHARGA

  1. Menghargai pendapat yang lain
  2. Mendengarkan dan memberikan respon baik
  3. Memimpin dan menguatkan soliditas
  4. Memimpin rapat dan menentukan status perubahan
  5. Berbagi pengalaman, manfaat, dan hasil
  6. Merayakan keberhasilan kecil dan besar

SESI 6: PERUBAHAN DALAM SATU PERSEPSI DAN SOLIDITAS BERSAMA

  1. Menguatkan kolaborasi
  2. Menyatukan emosi, hati, dan pikiran
  3. Apapun faktanya dipahami bersama dan ditemukan solusi
  4. Membawa semua orang bersama-sama mewujudkan perubahan

SESI 7: MENGUATKAN DAYA TAHAN DAN KEGEMBIRAN DALAM PROSES PERUBAHAN

  1. Mental yang tangguh
  2. Membiasakan hal-hal baru
  3. Konsistensi dan integritas
  4. Semangat
  5. Disiplin
  6. Akuntabilitas
  7. Menikmati proses perubahan
  8. Mudah beradaptasi
  9. Menerima, mengalir, bekerja, dan menikmati perubahan dengan rasa senang

SESI 8: PERUBAHAN YANG TUMBUH DAN BERKEMBANG DALAM FLEKSIBILITAS

  1. Pentingnya fleksibilitas dalam perubahan
  2. Kekuatan kebiasaan yang lentur dan beradaptasi
  3. Menghargai perbedaan dan yang lain
  4. Rasa ingin tahu yang tinggi
  5. Rendah hati dan tidak ngotot
  6. Bekerja dalam sumber yang tidak terbatas
  7. Menyatu dan tumbuh bersama tim

Manfaat Pelatihan

  1. Mampu membantu diri sendiri dan orang lain dalam menghadapi
  2. Mampu menempatkan diri sendiri untuk fokus pada perubahan selama
  3. Mampu membuat rencana perubahan dan
  4. Mampu mengenali kebutuhan untuk perubahan dan menyiapkan apa yang diperlukan untuk
  5. Memahami dampak perubahan dan manfaatnya untuk mengoptimalkan kinerja
  6. Memfasilitasi perubahan pada individu dan tingkat tindakan
  7. Mengidentifikasi emosional diri sendiri untuk bisa memfasilitasi kemajuan
  8. Mampu memberdayakan diri sendiri dan orang lain untuk tindakan dan perubahan yang
  9. Mampu melakukan diagnosa perubahan kebutuhan organisasi, tim, dan individu.
  10. Mampu menyusun strategi untuk mengatasi efek buruk dalam
  11. Mampu tampil dengan fleksibilitas pribadi selama perubahan dengan tetap menjunjung tinggi nilai-nilai
  12. Mampu mengatasi dan mengelola resistensi dalam
  13. Mampu bekerja melalui setiap proses transisi menuju
  14. Mampu berkomunikasi dan berkolaborasi dengan semua pihak sepanjang proses
  15. Mampu melaksanakan perubahan secara sistematis dan proaktif melalui dukungan dari semua pihak selama proses
  16. Cerdas mengelola proses perubahan melalui rencana, proses, fasilitas, organisasi, budaya, nilai, komunikasi, kegiatan politik kantor, kolaborasi, kegiatan simbolik, pemanfaatan sumber daya, dan manajemen diri
  17. Mampu mengorganisir untuk Perubahan: Mengembangkan struktur yang terintegrasi, sistem, kebijakan dan prosedur untuk cepat mengeksekusi perubahan strategi, rencana dan

Metode Pelatihan

  • Penyampaian konsep
  • Diskusi kelompok
  • Latihan
  • Studi kasus

Biaya Investasi

  • Harga: Rp 4.250.000 
  • Biaya investasi tersebut berlaku untuk 1 peserta sudah termasuk 2x coffe break, 1x lunch, makalah, dan sertifikat.
  • Transfer biaya investasi Anda ke 0341-01-001623-30-2 Bank BRI Cabang Warung Buncit a.n. Firma Sinergi Training Center sebelum pelaksanaan pelatihan.

Fasilitator / Instruktur Pelatihan

Basuki Senosetianto SBasuki Senosetianto S

TAGLINE: Highly passionate HR Professional, specialist in the field of People Development, Production and Quality

WORK EXPERIENCE:

Veloz (Juli 2017 – Present)
Associate Consultant
For Pama TCMM Project Melak (July – Aug ’17)
Develop and Deliver training package, develop HR competence matrix and Supervisory
Behavior Profile, Be a Coach and Counsellor.

Fresh Consultant (October 2016 -Present)
Associate Trainer
Develop and Deliver training package, especially soft skill: Security Risk Management

Deltaindo (August 2016 -Present)
Associate Trainer
Develop and Deliver training package, especially soft skill: TOT, High Impact Presentation
Skills, Communication Skills

Proxsis (June 2016 — Present)
Associate Facilitator
Develop and Deliver training package, especially soft skill: Training of Trainers, Basic
Leadership, Negotiation Skills, Kaizen, Customer Handling Complain, Procedure
Development, Problem Solving (RCA), Supply Chain Management, ISO 9001, ISO 14001

Q-One Consulting (July 2016 — Present)
Associate Facilitator
Develop and Deliver training package, especially soft skill: Training of Trainers, Basic
Leadership, Negotiation Skills

Blue Power International (April 2016- Aug 2016)
HR Manager
Manage and Develop HR System such as Competency Matrix, IR, Compensation Benefit,
Payroll, Performance Management, Assessment System, Training and Development

Mpro Conf (March 2016 – Present)
Associate Trainer
Develop and Deliver training package, especially soft skill: Training of Trainers, HR & GA
Management

CItra Inti (April 2015 — Present)
Associate Trainer
Develop and Deliver training package, especially soft skill: Training of Trainers, Basic
Leadership, Effective Communication Skills, Business Intelligence, Transport Management,
Complain Handling, Service Excellence, ISO 26000-CSR

Raharja Persada Cipta (Jan 2015 — Present)
Associate Consultant
Analysts of Urban Planning

PT Thiess Contractor Indonesia (Feb 2013 — May 2014)
Organization Development Specialist
For KPC project Sangatta (Feb ’13 – May ’13)
For Arutmin project Satui ( May ’13)
For Melak Project (Aug ’13 – Nov ’13)
For Vale Project Sorowako (Jan ’14)

  • Conduct a Training Need Analysis
  • Deliver training , especially soft skill: Training of Trainers, Basic Leadership, Effective Communication Skills, Plan and Develop Assessment, Conduct and Review Assessment, Performance Management, HR for Non HR, Presentation Skill
  • Develop HRIS Competence matrix
  • Develop Employee Performance Survey
  • Be a Graduate Master (Develop and maintain Graduate Development Program, and also Supervisor Development Program)
  • Conduct pre and post test
  • Make a module about organization development and all aspect among it
  • Develop Learning Management System using DOTS platform with SCORM 1.2 compliance

PD Pasar Bermartabat Kota Bandung (Aug 2010 — Feb 2013)
Internal Auditor

Maranatha University (Jan 1998 — Dec 2010)
Senior Lecturer
Teach:

  • Introduction to Microeconomics
  • Introduction to Macroeconomics
  • Economics
  • Banking and Financial Institution
  • Indonesian Economics

Politeknik Telkom (Jan 2008 — Jan 2010)
Senior Lecturer
teach and student understand about introduction to micro and macroeconomics, so
they will understand in basic economics thought.

STMIK LIKMI (Dec 1997 — Dec 2004)
Senior Lecturer
Office Management
Secretary Management
Archive Management
Small Business Management
Entrepreneurships
Marketing
Human Resource Management

Standard Chartered Bank (Jan 1999 — Mar 1999)
Personal Banking Officer

Easy English Language School (Dec 1997 — Dec 1998)
Personal Assistant to Exc Director
Dealing with some Embassy e.q. New Zealand Embassy, UK Embassy, Singapore
Embassy

QUALIFICATIONS:

Qualified Soft Skill Trainer for:

  • Basic & Adv. Leadership
  • Training Of Trainer
  • Effective Communication
  • Performance Management
  • Plan, Develop Assessment
  • Conduct and Review Assessment
  • HR for Non HR
  • High Impact Presentation Skill
  • Team Building
  • Kaizen
  • Procedure Development
  • Lean Six Sigma
  • Creative Problem Solving
  • Step by Step Improvement
  • 5S and Implementation
  • Customer Service Excellence
  • Customer Complain Handling
  • ISO 26000 – Corporate Social Responsibility
  • TQM / ISO 14001
  • ISO 9001
  • Service Excellence
  • Transport Management
  • Corporate Culture Building
  • Negotiation Skills
  • Supply Chain Management
  • KPI with Balance Scorecard
  • Supervisory Behavior Profile
  • Problem Solving (RCA)
  • SA 8000

CLIENT:

  • Kejaksaan RI
  • PERURI
  • LPDB Kemenkop
  • BPJS Kesehatan
  • JNE
  • Monokem
  • Inalum
  • Bridgestone
  • Krakatau Steel
  • Oleos Grup
  • KEMENKUMHAM
  • STIA LAN Jakarta
  • PAMA PERSADA
  • Warung Upnormal
    etc

EDUCATION:

Economics (Grad – Sep 1997)
Gadjah Mada University

BAGIKAN
2019-2-11 9:00 AM 2019-2-12 5:00 PM Asia/Jakarta Pelatihan Change Management Jadwal pelatihan Softskills di Bandung. Topik: "Pelatihan Change Management", lihat jadwal pelaksanaan terbaru, waktu dan tempat di sini. Hotel di Bandung
tambahkan ke kalender
past event
0

Formulir Pendaftaran

* Wajib diisi secara lengkap dan benar

how can we help you?

Silahkan hubungi kami kapan saja untuk bantuan atau pertanyaan terkait produk dan layanan kami.

hubungi whatsapp
Bimbel USKP 2019
Pelatihan Terpopuler
Praktek Perhitungan Dengan Excel dan Pengisian e-SPT PPh 21 Terbaru
  • November 26, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Management Export-Import, Trade Finance, Customs Shipping and Incoterm 2020
  • Desember 11, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Effective Communication Skills for Workplace Success
  • Desember 19, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Pelatihan Administrasi Perkantoran
  • Desember 23, 2019
  • 9:00 am to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Jadwal Terdekat
Praktek Perhitungan Dengan Excel dan Pengisian e-SPT PPh 21 Terbaru
  • November 26, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Tax Planning Serta Update Pemeriksaan Pajak
  • Desember 3, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Management Export-Import, Trade Finance, Customs Shipping and Incoterm 2020
  • Desember 11, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Effective Communication Skills for Workplace Success
  • Desember 19, 2019
  • 9:00 AM to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Pelatihan Administrasi Perkantoran
  • Desember 23, 2019
  • 9:00 am to 5:00 PM
  • Hotel Puri Denpasar, Jakarta Selatan
Membutuhkan pelatihan yang dapat disesuaikan khusus untuk tim internal Anda?TEMUKAN SOLUSINYA
+
Dapatkan Update Terbaru Kami!

Dapatkan Update Terbaru Kami!

Bergabunglah di milist kami untuk mendapat jadwal pelatihan dan seminar terbaru langsung ke email anda!

Terima kasih, anda berhasil bergabung. Silahkan periksa email Anda!